风轻云淡

密码都忘记了，工作中的不快总要有个发泄的办法和地方。

已经被逼的神经性胃炎了。不知道怎么样拿起法律的武器保护自己，就在这里记一些事情，留下痕迹。

未来有什么事情的时候，有迹可循。

2021年11月开始事业部的培训业务划转至保险事业部，鉴于我这半年来收到委屈和折磨，我跟原领导申请一起过去。本以为会顺利走，没想到，还有人拦着

拦着我的是最不待见我的人，原来领导离任后，这个人接任了现在的工作，各种看我们这些老员工不顺眼，接手半年所有的精力基本都放着手时我们这波老员工身上了，挨个的收拾挤兑穿小鞋。一个50岁的人，不知道是更年期还是心心理有问题，作为一个经营单元的负责人，不把重心放在市场开拓、维护和原有的稳定上，非要放在鸡毛蒜皮的事情上，今年离职13人，合同制4人，在我们这个企业中，合同制的身份是比较稀缺的，但是也有人离职，每个人离职前都要是被之狠狠吵一顿后，提出的离职。

作为一个成年人难道就不自我批评吗，共产党员的党性在这样的人身上简直一丝一毫都没有体现出来。

有时候我甚至觉得她早期出国可能经历了一些事情，对她造成了心灵创伤。所以就会映射在现在的工作和生活中。

翻脸比翻书还快在这里都不足以体现这样的人。

这半年的经历也算是我职业生涯的天花板了，很多事情都使我从新认识人或者事，防人之心不可无，害人之心不可有。但是要自保--自我保护。

人与人之间是相互的，我觉得在对待这样一个人的时候我是要时时刻刻的提醒自己，提醒自己她是个坏人，看似牲畜无害，实则狠毒，好像是她自己过的太安逸了吧，没当过领导，有点小小的权力就老子天下第一了。

拿我这次要走来说，你本来就不喜欢我在这里，为什么不做顺水人情，让人离开。别人要人的时候，你第一个想到的就是让我走，把我推出去，那大家之间就是有隔阂了，以前是暗地里，现在是明面上的。

既然你觉得大家都商量好了，那在你不同意的时候可有想过得罪多少人，人前说配合，人后各种小动作。

既然你挡着大家的路，大家也不会让你好过的，日子还长，走着看吧。

对于我自己，得过且过。眼下就这样了